منشور اخلاقی و اداری کارکنان شهرداری های کشور
ما کارکنان شهرداری خدمتگزار مردم در حوزه مدیریت شهری بوده و اصول رفتاری و ارزش های اخلاقی زیر را باور داشته و برای تحقق و نهادینه شدن آن از هیچ کوششی دریغ نخواهیم نمود
- شهروند مداری، احترام وتکریم ارباب رجو و تحقق خواسته های قانونی آنان با صحبت ، دقت ، سرعت ، بی طرفی ، شفافیت و بدون تشریفات زائد اداری و تحمیل هزینه اضافی.
- رعایت نظم ، اراستگی پوشش ظاهری منطبق با ارزش های دینی و عرف جامعه و پیراستگی محیط کار .
- رعایت اصول قانون نگری ، وجدان کاری ، تعهد سازمان ،پاسخگویی ،مسئولیت پذیری و عدم سوء استفاده از موقیعت شغلی.
- امانت داری حفظ اسرار و اطلاعات ارباب رجوع و شهرداری و رعایت منافع و حقوق نسل های حال و آینده در انجام تمامی وظایف و اتخاذ تصمیمات
- پایبندی به ارزش ای اخلاقی در ارتباطات و تعاملات فردی و سازمانی با توجه به اصول صداقت ، صراحت ، صمیمیت و قدردانی و پرهیز از شایعات سازی،تهمت، غیبت و خبر چینی.
- مشارکت جویی ، انتقاد پذیری و انتقال دانش ، تجربه و مهارت ها به همکاران در راستای ارتقای توانمندی های آنان.
- صرف جویی ، حفظ بیت المال و جلوگیری از اسراف ومصرف بیهوده امکانات واموال شهرداری
- کوشش مداوم برای ارتقا،دانش و مهارت های شغلی و مطالعه ، تحقیق ، نوآوری و خلاقیت در انجام وظایف و ارائه خدمات .
- وقت شناسی درانجام وظایف وپاس داشتن وقت همکاران وارباب رجوع
